Tổng quan về công ty
SCS Global Services là đơn vị tiên phong và dẫn đầu trong lĩnh vực tiêu chuẩn phát triển bền vững và chứng nhận bên thứ ba, hoạt động trên nhiều lĩnh vực kinh tế bao gồm tài nguyên thiên nhiên, môi trường xây dựng, thực phẩm và nông nghiệp, sản phẩm tiêu dùng, cũng như biến đổi khí hậu trong hơn 40 năm qua. Với tư cách là một Công ty Tiện ích (Benefit Corporation), chúng tôi cam kết thực hiện các hoạt động kinh doanh có trách nhiệm với xã hội và môi trường, đồng thời thúc đẩy những thay đổi tích cực thông qua việc áp dụng các phương pháp khoa học vững chắc.

Tổng quan về vị trí công việc
SCS Global Services đang tìm kiếm một chuyên viên kế toán đam mê sứ mệnh của chúng tôi và cam kết cung cấp báo cáo tài chính chất lượng với tư cách là đối tác tài chính đáng tin cậy. Khi gia nhập đội ngũ Dịch vụ Kế toán với vai trò Kế toán viên, vị trí này sẽ hỗ trợ các hoạt động kế toán hàng ngày của tổ chức và đảm bảo tính chính xác, đầy đủ cũng như kịp thời của thông tin tài chính. Vị trí này chịu trách nhiệm lập các bút toán sổ nhật ký và đối chiếu tài khoản, hỗ trợ các hoạt động kết thúc tháng và kết thúc năm tài chính, duy trì sổ cái tổng hợp, đồng thời hỗ trợ các công việc liên quan đến công nợ phải trả, công nợ phải thu, kiểm toán và báo cáo tài chính. Kế toán viên sẽ hợp tác với các đội ngũ nội bộ để giải quyết các sai lệch, củng cố quy trình kế toán và đảm bảo tuân thủ các chính sách của công ty cũng như các tiêu chuẩn kế toán hiện hành.

Nhiệm vụ và trách nhiệm chính
Trách nhiệm cốt lõi

• Lập các bút toán sổ nhật ký, đối chiếu tài khoản và thực hiện phân tích cơ sở trong các lĩnh vực như tiền mặt, chi phí trả trước, ghi nhận doanh thu và các khoản dự phòng
• Kiểm tra tính chính xác và đầy đủ của các giao dịch kế toán
• Lập và duy trì các báo cáo tài chính định kỳ
• Thực hiện các hoạt động nhằm nâng cao chất lượng dữ liệu và thiết kế báo cáo, tập trung vào nhu cầu của các đối tác kinh doanh
• Cung cấp hướng dẫn về chính sách kế toán nhằm đảm bảo các giao dịch tài chính được thực hiện chính xác, kịp thời và tuân thủ các chính sách của công ty
• Hỗ trợ các nỗ lực của công ty và bộ phận trong việc thiết lập các biện pháp kiểm soát nội bộ phù hợp, đồng thời hỗ trợ triển khai các chính sách và quy trình mới
• Lưu giữ các tài liệu kế toán chi tiết nhằm đáp ứng các yêu cầu pháp lý, quy định và kiểm toán có liên quan
• Hỗ trợ thực hiện các dự án đặc biệt và phân tích theo yêu cầu
• Luôn tuân thủ các chính sách và quy trình

Đánh giá vấn đề

• Nghiên cứu và chuẩn bị các báo cáo đánh giá về nhiều vấn đề kế toán khác nhau
• Tham gia xây dựng các mô hình tài chính, thu thập và đánh giá dữ liệu, đưa ra các giả định phù hợp, phân tích kết quả và đưa ra các khuyến nghị

Phân tích và Báo cáo

• Thiết kế và lập các báo cáo phân tích dành cho ban lãnh đạo và các đối tác kinh doanh
• Thực hiện các biện pháp nhằm nâng cao chất lượng dữ liệu, quy trình thu thập dữ liệu và thiết kế báo cáo để đáp ứng nhu cầu của các đối tác kinh doanh
• Nghiên cứu, thiết kế và lập tài liệu về các quy trình/hệ thống tài chính
• Lập và duy trì các báo cáo tài chính định kỳ cho ban lãnh đạo và các đối tác kinh doanh

Giải thích và Hướng dẫn về Chính sách

• Cung cấp hướng dẫn và giải thích về chính sách để đảm bảo các giao dịch tài chính được thực hiện nhất quán và tuân thủ các chính sách của công ty

Mối quan hệ với các đối tác kinh doanh

• Đóng vai trò là cầu nối với các đối tác kinh doanh, cung cấp hướng dẫn về chính sách và quy trình
• Xây dựng và duy trì mối quan hệ làm việc tích cực với các đối tác kinh doanh
• Cung cấp cho các đối tác kinh doanh các báo cáo tài chính theo lịch trình và theo yêu cầu của từng bộ phận

Đào tạo và Huấn luyện

• Chịu trách nhiệm chỉ đạo công việc của các Kế toán viên cấp dưới, khi cần thiết

Trình độ tối thiểu

• Bằng Cử nhân Kế toán hoặc Tài chính và
• Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong việc thực hiện đối chiếu sổ sách, quản lý sổ cái tổng hợp, tính khấu hao, quản lý các khoản phải trả, quản lý các khoản phải thu, cũng như lập các báo cáo quản trị và tài chính, và
• Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kế toán với trình độ ngày càng cao và
• Mong muốn mãnh liệt trở thành đối tác tài chính đáng tin cậy, cung cấp các báo cáo tài chính chất lượng cao
• Kỹ năng giao tiếp bằng văn bản và bằng lời nói xuất sắc
• Có khả năng đóng vai trò là cầu nối với các đối tác kinh doanh để giải quyết các vấn đề phát sinh
• Có tinh thần chủ động cao trong việc phát hiện và khắc phục sai sót cũng như cải tiến quy trình
• Chú trọng đến từng chi tiết cùng với khát vọng không ngừng cải tiến và học hỏi
• Khả năng hợp tác hiệu quả với các đồng nghiệp ở mọi cấp bậc trong công ty
• Kỹ năng tổ chức xuất sắc
• Sử dụng thành thạo các ứng dụng Microsoft Office, bao gồm Word, Excel, PowerPoint và Outlook

Bằng cấp ưa thích

• Kinh nghiệm về ERP

Mô tả trên nhằm mục đích mô tả bản chất chung và mức độ công việc đang được thực hiện. Mô tả này không nhằm mục đích là danh sách đầy đủ tất cả các trách nhiệm, nhiệm vụ và kỹ năng cần thiết. Các nhiệm vụ bổ sung ngoài trách nhiệm thông thường có thể được yêu cầu theo thời gian khi được giao.

Làm việc từ xa
SCS Global Services đang tuyển dụng cho tất cả các vị trí còn trống theo hình thức làm việc từ xa; điều này giúp nhân viên của chúng tôi có thể làm việc linh hoạt và cho phép SCS Global Services , với tư cách là một công ty, đa dạng hóa kinh nghiệm cũng như góc nhìn của đội ngũ nhân sự đang ngày càng phát triển. Đây là vị trí làm việc tại nhà và có thể bao gồm các chuyến công tác trong khu vực, trong nước và/hoặc quốc tế. Chi tiết sẽ được làm rõ trong quá trình tuyển dụng.

Mức lương hàng năm dự kiến
$50,918.40 - $65,000

Tuyên bố của EEOC
SCS Global Services cam kết cung cấp cơ hội việc làm bình đẳng (EEO) cho tất cả nhân viên và ứng viên, không phân biệt chủng tộc, màu da, tôn giáo, giới tính, xu hướng tình dục, bản dạng giới hoặc biểu hiện giới, nguồn gốc quốc gia, tuổi tác, khuyết tật, thông tin di truyền, tình trạng hôn nhân, ân xá, hoặc tình trạng là cựu chiến binh được bảo vệ theo các luật liên bang, tiểu bang và địa phương hiện hành. SCS Global Services tuân thủ các luật tiểu bang và địa phương hiện hành về chống phân biệt đối xử trong việc làm tại mọi địa điểm mà công ty có cơ sở hoạt động. Chính sách này áp dụng cho tất cả các điều khoản và điều kiện lao động, bao gồm nhưng không giới hạn ở việc tuyển dụng, bố trí công việc, thăng chức, chấm dứt hợp đồng, sa thải tạm thời, gọi lại làm việc, chuyển công tác, nghỉ phép, tiền lương và đào tạo.